2010年4月7日包頭市恒源人力資源有限責任公司正式成立,位于鐵西公交公司附近的小二樓。公司的使命便是為企業和求職者搭建平臺,讓更多的人解決就業難題。
2012年1月1日,恒源人力正式入駐九原人才市場,同年開展勞務派遣、勞務外包、職業介紹等業務,兩年多時間開展近百場招聘會。
2013年9月28日入駐九原勞務市場。
2014年在奧體中心舉辦了有史以來包頭市大規模的招聘會,此次招聘會由人力資源保障局、九原區政府牽頭,恒源公司組織,調動了人社局、衛生局、執法局、公安局、婦聯、工會六個部門進行配合,此次招聘會規模高達2萬多人。
為了零散務工人員擁有更好的收入和發展空間,讓人們多技能,易就業,2013年12月經民政局批準,恒源職業技能培訓學校成立。
2014年8月恒源學校同時被認定為包頭市就業、創業定點培訓機構。
隨著培訓工作的大力開展,學習人員逐漸增多,為了解決學員及員工就餐問題,公司開設了便民食堂,業務繼續擴大,2015年在東河西門大街設立培訓分校。
2013年恒源人力公司逐步開展家政服務行業。
2014年底,恒源公司接到就業局的家庭服務券工作,連夜開會商討,大膽挑戰,勇于創新,經過全員的配合,圓滿完成九原區服務券工作。
2018年10月,由于道路交通不便,公司搬遷九原區鄂日登街統一發展,從而也到了公司獨立發展的階段。
2019年5月,內蒙古溫安物業管理服務有限公司正式成立,主要經營:物業服務,家政服務、保潔服務、外包服務。這一年我公司在鐵西、東方酈城同時開了兩個分店。
經過從鐵西到九原勞動力資源市場再到九原勞務市場近十年前仆后繼的奮斗,為我公司獨立發展奠定了堅實的基礎。
2020年恒源公司為更好的實現家政服務類學員就業,引進了日式保潔、品質月嫂、居家養老等先進項目,并開辦保健按摩店。
日式居家保潔是恒源家政引進日本家事代行20年服務經驗,制定6區48類136項可視化服務標準,為您的居家生活解無憂,讓我們社區的居民享受到智能化服務。專業的清潔工具,七色保潔布,無死角的品質服務只為打造專業4小時家庭保潔服務品牌。
2020年公司派員工兩次赴一線城市學習,引進母嬰一站式護理,專業團隊6+1式的服務,母嬰護理師、全程月子導師、高級產褥顧問、高級營養師、運動指導師、健康調理師、心理咨詢師團隊全程為客戶服務,根據每一位產婦不同的體質定制個性化月子餐譜,享受適合自己的月子營養美食,讓產婦花較少的錢在家享受私人定制的高級服務;
同年,內蒙古溫安物業管理服務有限公司積極儲備力量,準備開展老年日常生活資訊、健康管理、實時安全監控和精神慰藉等服務。智能居家養老服務實際上是借助科技的力量而建立的一個支持家庭溫情養老的新型社會化服務體系,是傳統養老模式的補充與完善,不僅解決了我們家庭養老資源弱化的問題,也符合中國一向提倡的“孝”文化。妥善解決老年人養老問題,真正實現老有所依,老有所養。
經過十幾年的經驗積累、奮進不息,同時為了規范家政行業亂象,帶動整個家政市場健康、規范、有序發展,2023年,恒源家政大廈孕育而生,大廈里除了“恒源老三家”恒源職業培訓學校、恒源人力資源、溫安物業,又新增加了服務業零工市場和家政創業孵化園,創業孵化園目前已入駐企業30多家,為支持、引領家政企業發展,創業孵化園引進創業指導、法律援助、心理咨詢、記賬代理等服務,以共同將家政服務業向發展最優化、行為規范化、服務人員職業化、服務平臺信息化、品牌建設產業化而邁進。零工市場旨在為零散用工人員和用工者搭建一座橋梁,為求職者提供更靈活、更便捷的求職渠道,也為用人單位提供更低成本的用工方式。
未來,我們將會一直努力,為員工、學員提供更舒適、更便捷的工作及學習環境。逐步實現培訓就業一體化,服務社會,成就他人,讓失業的人群有工 作,讓創業的伙伴有機遇。